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テマヒマ

苦闘

2020.12.22 23:20

おはようございます。


民藝と発酵をモノサシに

食を通して暮らしの豊かさを提案する

古民家セレクトショップ&カフェ テマヒマ

プロデューサー、バイヤーの太田 準です。


テマヒマでは今年、緊急事態宣言が出たタイ

ミングで臨時休業に入り、それが延長された

タイミングでテイクアウトを始めました。そ

の後、テイクアウトとイートイン併用での時

短営業を経て、通常営業に戻った。時系列で

言うとそんな変遷を辿りました。

その間、スタッフの皆さんにはお休みをして

頂きました。当時、雇用調整助成金(新型コ

ロナウイルス感染症の影響に伴う特例)の申

請を検討したのですが、アルバイトの方で、

雇用保険被保険者以外の方も「緊急雇用安定

助成金」の助成対象となることは分かったの

ですが、支給対象となる事業主(つまり僕)は

1.新型コロナウイルス感染症の影響により経営環境が悪化し、事業活動が縮小している

2.最近1か月間の売上高または生産量などが前年同月比5%以上減少している

3.労使間の協定に基づき休業などを実施し、休業手当を支払っている

という条件で、3のところで引っかかって断念

した経緯がありました。


これとは別に、新型コロナウイルス感染症対

応休業支援金・給付金というものがあり、

業させられた中小企業の労働者のうち、休業

中に賃金(休業手当)を受けることができな

かった方が支給されます。

これは完全に僕の見落とし、失策ですが、この制度自体に気付いたのが直近でした。先述

の助成金が雇用主に支払われるのに対して、

こちらの給付金は労働者に直接支払われます

。労働者が申請するものですが事業主がまと

めて申請することも出来ます。また10月から

はオンラインでの申請も可能です。


というわけで、この申請書作りに、情報や書

類集めたり、入力したりと悪戦苦闘中です。


実は、スタッフの皆さんにお休みして頂いて

いた時期、4月、5月の申請の期限は年末まで。。。大変ですが頑張りますッ!


というわけで、労働者の方、事業主の方で、

この制度の対象になる方もいらっしゃるかと

思いますので、下記厚生労働省のホームペー

ジで詳細はご確認ください。久しぶりに、

誰のためのブログ?シリーズでした。

今日も水曜日で定休日です。明日クリスマス

イブ11時オープンで皆様のお越しをお待ちし

ております。

それでは好い一日を!