社内環境。
2016.09.28 12:09
今日は、
8時から中小企業診断士の方々とミーティング。
国や商工会議所の制度って素晴らしいです。
色々経営についての相談だったり、
諸々なアドバイスを頂けて。
しかも無料で。
今回は補助金の採択を無事に受けまして、
諸々の相談をしておりました(^^)
補助金や助成金などなど、
サロンを経営するようになってから色々学びましたが、
本当、
無知っていうだけで損してたんだと思います。
逆にこういう制度を取入れる事によって、
COTONも社内整備も強化され、
労働基準法にのっとった環境になってきております。
美容師は技術職なので、
人それぞれ考え方は結構違います。
会社員として労働基準にのっとったカタチで働くのか、
スキルアップを追求し、
より高みを目指すのか。
僕は2番目の方の考え方で育ってきた人間なので、営業終わって練習せずにすぐに帰るなど到底考えられない人間なのです。
全ては将来の為にどう行動すべきか。
しかし、
サロンを運営していく上でこの考えを押し付ける事はとても難しいですし、
皆、価値観は違うのです。
僕の理想は、
環境整備をし、
無駄を省く事。
時間を大切にする事。
より効率よく、無駄な時間を作らないか。
予約の入れ方や練習の時間の取り方。
無駄に長い時間をかけてお客様を施術するのも、練習を長い時間するのも効率的ではないと思っております。
無駄を省いてシンプルに。
押し付ける事もなく、
自主的に考えて動けるような空気感のあるサロンにしていきたいと思います(^^)
では、明日も頑張ります(^^)
COTON hagiwara
___________________________________ COTON 予約
。