見てくれている人はいる。

少し以前の話なのですが、社畜の雇われ社長に褒められたんです。
「杏さんはすごく感じが良い、杏さんがいると職場の雰囲気も明るくなるし良くなる。
（それに引き換え）無能さんは・・・、いや、あんまり言うと角が立つから・・・」と。

単純に嬉しかったですよ。
ゴミ女はとにかく毎朝嫌そう～に出勤してきて、聞こえるか聞こえないかの声で「おはようございます」とあいさつして、業務中は不機嫌を隠そうともしない。
正直私はそういうのをどうかと思っている。
場の空気が悪くなるから。
自分の機嫌が悪いとか仕事したくないとか職場に対して不満と鬱憤が溜まっているとかそういうのは誰だってあるから別にいいんだけど、自分の中だけで消化しろよって思うわけ。
周囲の人間には関係ないんだから周りに八つ当たりするなよ。
条件の悪い仕事をしているとどうしても性格も歪むよね。
このゴミ女は見た目もブスだし本当に終わってる。だからこそ少しでも早めに手を打たないと私みたいになっちゃうよ？って言っているのだ。
目の前に見本がいるのに、何故危機感を持たないのだろう？
将来的に私みたいにはなりたくないとは思うだろう。だけどこのままだったら100％そうなる。もしかするともっと私よりも悲惨な状態になるかもしれない。
そうは言っても私も同じ職場に「こうはなりたくないわ～、年取ってこうなったら本当に終了だわ～」という良い見本がいた。いたにも関わらず、結局その人と同じような状態になってしまっている。

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やっぱり痛い目に遭って自分で気づいて自分で変えていかないと何にもならないよな・・・。
ゴミ女と私、本当に似ている。似すぎて悲しくなるｗ

だけど私は周囲に対してにこやかに接している。
心の中では罵倒しつくしているけれど、それを全く外には出していない。
それは仕事をする上での礼儀だと思っているから。不機嫌そうな人間がいると周囲が気を遣うし気分良く仕事出来ないじゃないですか。
本来仕事というのは業務にのみ集中するべきで、そんな他人のご機嫌なんか気にしちゃいられないのだ。
そんなご機嫌取りに使う労力があるのなら、業績を上げるために使うべきでしょ？
上司にもいるのだ。個人の機嫌で態度がコロコロ変わるやつ。みんなそいつのその日の機嫌に振り回されている。
ゴミ女は平社員だからまだいいものの、役職就いていてそんな奴いるからね。全く呆れる。そんな奴にかなり上の役職を与えている時点でその企業のレベルが知れてるってなもんだけどねｗ
まあ、底辺職だから別に構わないのだろう。能力なんか必要ない仕事だしねｗ

雇われ社長は無能なゴミ女にも同じことを言っているかもしれないけどね。
「（ゴミさんは杏さんとは違って）とても素晴らしい」ってねｗ
ゴミ女も私を見下しているだろうからそういう風に自分の方が評価が高いんだって上司から言われれば気分良くなりそうじゃん？
でも毎日毎日不機嫌そうに仕事しているから気分は良くなってはいないのかｗ

いずれにしても自分自身が気分良く、そして周囲も気持ちよい人と一緒に働きたいものです。

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