【毎日更新】朝礼ネタで使える！？最新の人事/採用関連ニュースまとめ。

おはようございます。

本日のまとめをお届けします。

『80.0％の学生が既に4社以上の選考参加企業を決めている』 就活早期化で6月段階での就活スタート率は87.3％に

引用元　FNN プライムオンライン

(株)学生就業支援センター（代表：作馬 誠大、本社：東京都港区浜松町2-4-1世界貿易センタービル南館）は、23卒大学生を対象とした学生調査「就職活動スタート状況調査」の結果を発表しました。同アンケート調査では就職活動スタート状況と進捗をヒアリングし、ソーシャル世代の就活の状況についてまとめています。（調査時期：2021年6月7日～6月15日、有効回答数：675件） 就活の実質的なスタートは、これまでの「夏インターン参加前の6月」からさらに前倒しとなっており、調査段階では87.3％の学生が既に就活をスタートしていました。また、業界研究、企業研究も早めに進捗しており、ウェブ検索やSNSを通した情報共有で就活を進めている様子がわかりました。 （※メディア関係者の方は学生に直接インタビュー等も可能です）

マイナビ転職、「2021年6月度 正社員求人掲載数・応募数推移レポート」を発表

引用元　PR TIMES

株式会社マイナビ（本社：東京都千代田区、代表取締役 社長執行役員：中川信行）が運営する総合転職情報サイト『マイナビ転職』（https://tenshoku.mynavi.jp/）は、「2021年6月度 正社員求人掲載数・応募数推移レポート」を発表しました。本調査は、総合転職情報サイト『マイナビ転職』に掲載された求人の「掲載数」「応募数」の推移を調査したものです。

転職への意識、20代・30代はポジティブ　ただし、転職2回目以降は企業の対応に変化も

引用元　マネージン

パーソルキャリア株式会社は、20歳から65歳の正社員・正規職員（公務員除く）1万6,107名を対象に「転職に関する意識調査」を実施し、その結果を7月6日に発表した。調査期間は3月12日から17日。

【新卒採用のムダ・ムラを解消したい】効率的な採用活動を実現するためのターゲット設計5ステップ

引用元　エキサイトニュース

「応募は集まるものの、自社にマッチする人材が確保できない…」「採用後の離職率の高さに歯止めをかけたい…」