【毎日更新】朝礼ネタで使える！？最新の人事/採用関連ニュースまとめ。

おはようございます。

本日のまとめをお届けします。

飲食店の長時間労働はなぜなくならない？労働基準法の正しい理解と対策

引用元　フーズチャンネル

飲食店および飲食サービス業では緊急事態宣言化下で休業中にスタッフが店を離れてしまい、いざ店を再開するタイミングで人材不足となっている店舗も多いのではないだろうか。少ない人数で以前と同じ営業時間に戻そうとすると、シフトに偏りが生まれ、長時間労働の問題になりかねない。

企業がマーケティングに活用しているSNSランキング、3位LINE、2位Twitter、1位は？

引用元　@DIME

企業のマーケ施策において今やSNSは欠かせない。Twitter、Instagram、TikTokなど、特色の違う様々なSNSをマーケティング担当者はどのように駆使して、自社の製品・サービスをターゲット層へ効果的にリーチしているのだろうか？

【従業員のメンタルヘルスを守る】6割以上の中小企業経営者が“産業医”の意見が必要と回答！残業を望む従業員にどう対応する？

引用元　PR　TIME

株式会社セイルズ（本社所在地：愛知県名古屋市、代表取締役：富田 崇由）は、従業員数50人以下の中小企業経営者、人事・労務担当者を対象に、「残業時間×産業医」に関する調査を実施しました。

就職プロセス調査（2022年卒）「2021年10月1日時点 内定状況」

引用元　日本の人事部

株式会社リクルート（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：北村 吉弘）のよりよい就職・採用のあり方を追究するための研究機関・就職みらい研究所（所長：増本 全）は、就職みらい研究所学生調査モニターの大学生・大学院生を対象に「就職プロセス調査」を実施いたしました。このたび調査結果がまとまりましたので、一部を抜粋してご報告申し上げます。