耐える力より

教員という仕事をしていると

何かを「辛くて辞めたい」と

相談されることがあります。

私は個人的には

「辛いなら辞めたら」

と思います。

例えば

理不尽なことを言われ

激務で休憩もとれない

教えてもらえず怒られる

というバイトを

辞めようか迷っている生徒がいるとして、

"社会に出たら理不尽なことがあるから

耐える力をつけるためにも

辛くても続けた方が良い"

と指導する教員もいます。

でも、

理不尽なことに耐える人が増えるほど

理不尽が蔓延る

て思うんです

そうやって、

理不尽に疑問を持つ若者を

理不尽に耐える大人に育てると

これからもずっと理不尽は消えない

そして、

理不尽に耐えた大人たちが

次の世代に

理不尽なことを言う

「自分たちも耐えてきたのだから」

って。

激務で休憩もとれない状況に

慣れた大人たちが

それを当たり前と思い

次の世代にも強要する

日本には

そういう職場が多すぎる

と思います

そういう働き方を

当たり前だと思っている大人たちが

いつまでも蔓延って

だから教員として私は、

子供たちに

"過酷な労働環境に耐える力"

より、

それをおかしいと思うなら

"その空気を変えていく力"

を身につけてほしいと願ってます！

そして、

若い世代の1人として

私も過酷な労働に

耐える力ではなく

変える力が欲しいと思いながら

まだまだ何もできずにいる一人です😂

だけど

自分が立派なことできてなくても

まだ社会を動かす力がないとしても

生徒ひとりひとりに

思ってもないことを

言いたくはなくて

「耐える力をつけなさい」

とは言いたくなくて

「変える力をつけていこう！」

と言って

一緒に成長したいと思ってます💪

#自己肯定感

#心理学

#幸福感