ごあいさつ

エリアマネジメント塾（Ｂ）の参加者の皆さま、はじめまして。

これから皆さんと一緒に“マネジメント”とやらを学んでいきたいと思います。

あっ、申し遅れました。

わたくし、嘉屋里　篤夫（きやり　あつお）と申します。

どうぞ、よろしくお願いします。

ちなみに、趣味は、旅行、食べ歩き、飲み歩き、美術館めぐり、あと読書です。

たまに酔っ払って登場することもあると思いますが、お許しください。

今は、赤羽に住んでいます。

ところで、皆さん、職場におけるストレスの原因のトップは何かご存知ですか？

いろいろな原因があるようですが、圧倒的に人間関係だそうです。

人間関係によって、職場の雰囲気も大きく変わります。

その職場の雰囲気によって、組織としての成果が上がったり、下がったりすることは

皆さんもご存知かと思います。

“マネジメント”とは何か？

ドラッカーが定義するように、「マネジメント」とは

「人と組織を活かして成果を上げること」

だそうです。

いかに良い人間関係を築き、

個人の目標と組織の目標のベクトルを一致させ、

組織の目標を達成していくか、

このことを、皆さんと一緒に学んでいきたいと思います。

時々、脱線することもあると思いますが、いや、間違いなく脱線します・・・。

皆さん、これからどうぞよろしくお願いいたします。