出産で会社を休んだとき

被保険者が出産のため会社を休み、その間に給与の支払いを受けなかった場合は、会社を休んだ期間を対象として出産手当金が支給されます。

〇提出する書類：健康保険出産手当金支給申請書

〇対象となる期間：出産の日（実際の出産が予定日後のときは出産予定日）以前42日（多胎妊娠の場合98日）から出産の翌日以後56日目まで

〇出産手当金の額：

１日あたりの金額＝（過去１２か月の標準報酬月額の平均額／３０日）×　２／３

出産手当金＝　１日あたりの金額　×　産休の日数

全国健康保険協会　≪出産で会社を休んだとき≫

https://www.kyoukaikenpo.or.jp/g3/sb3290/r148/