日本企業では「能力不足」よりも「態度の悪さ」のほうが問題になる。

このへんはどこの国でも同じでしょ笑。会社で自分が浮いているなら他の会社に移るか起業するっていう選択肢になる。でも態度が良いってのもひとつの能力ですからね。