猫の手の働き方改革
2022.09.02 00:43
今回は猫の手では妊娠中の従業員の為に出来る事を少しづつ増やせたらと考えてます。
まずは会社が認める時短勤務として、
事前に相談が有れば出勤時間を8:30→9時00分
退社時間を17:15→16時30分を認める事にしました。
この件は、通常の世間でいう時短勤務とは違い給与は減りません。
勿論体調面での日々の調子の悪い時などは別途相談に乗れればとも思っております。
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今回は猫の手では妊娠中の従業員の為に出来る事を少しづつ増やせたらと考えてます。
まずは会社が認める時短勤務として、
事前に相談が有れば出勤時間を8:30→9時00分
退社時間を17:15→16時30分を認める事にしました。
この件は、通常の世間でいう時短勤務とは違い給与は減りません。
勿論体調面での日々の調子の悪い時などは別途相談に乗れればとも思っております。