自分を優先する事が実は自分を優先していない

仕事でミスをやらかした人が

「自分は悪くない」

と言い訳をする

仕事で指示を受けても

「何のためにやるのか？がわからないと出来ない」

「私にはその指示の意味がわからない」

とスグにやらない

周囲と積極的に融合はしないが

自分のコストに対しての業績が低く

給与は全体と融合し配分を求める

自分は貢献をしないが

会社には自分への貢献を求める

という自己優先型の方が

最終的にはその場所に居づらくなり

退職するしかなくなることがある。

結局はその場その場で

自分を優先する主張をして来たが

最終は自分で身を引くということに繫がり

自分を優先できなくなる

自分を追い込んでしまう

数ヶ月前にその様なお話をさせて頂いた求職者さんから

先だって

「前向きに頑張っています！！」

というお電話をいただきました。

とっても嬉しかったです。

恐らく他人事で考えたらわかることなんでしょうが

自分事になると言われなきゃわからなくなる方もおられます。

こういう気付きも提供するのが

転職という節目に接する私達の役目と思っております。