【毎日更新】朝礼ネタで使える！？最新の人事/採用関連ニュースまとめ。

おはようございます。

本日のまとめをお届けします。

「応募があったら5分以内に返信」　過熱する飲食業界の人材獲得競争 (1/3)

引用元　ITmedia ビジネス online

「私は70席ある飲食店を運営しています。かつては7～8人で接客していましたが、今は（店長である）私、新人の女子高生、70歳近くの女性2人の計4人でなんとかお店を切り盛りしています」

超早期化の就活、時期見直しに影響か

引用元　日経ビジネス

就活は3月から説明会などの情報提供が開始され、6月から面接などの選考が始まる。経団連加盟企業の場合、これが基本スケジュールになる。6月に入って、2019年4月に入社する「19採用」の大学4年生や大学院1年生の就活の状況がどのようなものなのか、明治大学や法政大学、立命館大学などいくつかの大学のキャリアセンターに取材をすることにした。

働き方改革でNGになる｢部下の管理方法｣は？

引用元　東洋経済 ONLINE

政府が先の国会の最重要課題と位置付けた「働き方改革関連法」。6月末に可決、成立した同法は、長時間労働の是正や多様な働き方の実現を目指すもので、改正された労働基準法や労働契約法などあわせて8本の法律で構成されています。

書評「日本一学生が集まる中小企業の秘密」

引用元　BLOGOS

無名の中小企業ながら、新卒採用でそうそうたるグローバル企業と競合して打ち勝つ会社があると聞けば、ほとんどの人は耳を疑うのではないか。本書は、実際にそうやって大手食いを実現した株式会社レガシードのトップが明かした採用指南書である。

店長が注意すべき「外国人留学生アルバイト」の週28時間の勤務上限

引用元　Smart HR mag

昨今、働き手の不足を背景に、外国人留学生は飲食店やコンビニなどを中心に、貴重な戦力となっています。外国人留学生にとっても、学費や生活費を稼ぎたいというニーズがあるので、できるだけ多くの時間働きたいと考える留学生の方も少なくないようです。