【毎日更新】朝礼ネタで使える！？最新の人事/採用関連ニュースまとめ。
2023.11.30 10:31
おはようございます。
掲載企業数No.1の社員・バイト求人サイト『エンゲージ』アルバイト・パート募集時平均時給調査（2023年10月度）
引用元 JIJI.com
全国の10月度平均時給は1,275円。最低賃金の改定を受け、前年同月比+41円の結果に。
奨学金を“肩代わり”して求心力アップ↑「新卒採用」強化のため企業が最大１８０万円を負担
引用元 RKBオンライン
九電工が来年４月から始めるのは、日本学生支援機構から奨学金を借りていた新入社員を対象に、月額１万５０００円を上限に本人に代わって返済する制度です。期間は最長１０年間で、最大１８０万円を会社が負担します。九電工は、人手不足のため仕事を受けられない事例が出ているため、新卒の採用を強化して、人材の確保につなげたい考えです。
企業の人事担当者に「政府要請の新卒採用スケジュール」について調査
引用元 JIJI.com
新卒学生の特性マッチング求人サイト「Future Finder (R)」を運営する株式会社ジェイックは、企業の人事責任者・担当者に対して行った「政府要請の新卒採用スケジュール」に関するアンケート結果を公開します。（有効回答：138件、調査日2023年10月30日-2023年11月15日）
リスキリング「未実施」企業は7割 人材育成の課題とは？
引用元 ITmedia
リスキリングを組織的に推進できていると回答した企業は4社に1社にとどまったことが、マンパワーグループ (東京都港区）と「HR総研」を運営するProFuture（東京都千代田区）による調査で明らかとなった。企業は人材育成にどのような課題を抱いているのか。
就職人気100社 トップ3に出版大手、1位は「朝型勤務」で6連覇
引用元 YAHOO JAPANニュース
就職情報サイトなどを運営する学情が11月27日、2025年卒への学生アンケートから「就職したい人気企業」のランキングを発表しました。
転職コンサルタント200人が転職市場を予測！「2024年ミドルの求人動向」調査
引用元 PR TIMES
約8割のコンサルタントが、2024年はミドル世代対象の求人が「増加する」と予測。ミドル求人が増加する理由、トップは「若手人材不足による採用人材の年齢幅拡大」。ー『ミドルの転職』ユーザーアンケートー