いろんな美容師さんのテクニックを学べる「hairstudy」を活用せよ

こんにちは。

豊明市の美容院でマネージャーをしているあらきです。

美容師さんの仕事は人に喜んでもらえる素敵な仕事だからこそ、良い処遇で働いてほしいと思っていますが、技術習得の最中（特にデビュー間近）で辞めてしまうなんてこともあると思うと、従来からの教育モデルで３~5年投資（教育）してそれ以降に回収ってお店にとっては非常にリスキーですよね。もっとも今活躍されている美容院さんは2年で早期デビューさせたり、カラーリストやスパニストなど部分的にデビューさせたりと新しいカタチが続々と登場しています。

人がやめてしまって教育分の投資が回収できないというのは、経営側の悩みであってスタッフが考える必要があるかというと（人としての思いやりとかは別として）全くそんなことはなく、どこのサロンもなるべくスタッフの負担を減らしつつ、環境提供することを悪戦苦闘しながら日々やっていると思います。ただ、うちもそうですが、人手不足に悩む中小の美容院は、技術指導の負荷が先輩スタイリストにずっしりとのしかかってしまって、学びたいアシスタントが多ければ多いほど嬉しいのにつらい…なんてことありますよね。前置きが長くなりましたが、そんなときに活用をできそうなサービスを発見したのでご紹介します。

目で見て盗むが基本の仕事

そのサービスとは、100人以上の美容師の施術を200本以上の動画で見られるサービスを提供する「hairstudy」というサービス。今ドキらしい動画配信サービスです。

お試しの無料プランは６つの動画を閲覧できるのでどんな動画が見られるかの確認が可能です。実際に使うには月額5,000円の有料プランへの登録が必要です。有料プランの端末台数制限は5台となっていて特別の記載がないので、個人利用だけでなくお店での活用も考えられていると推測します。

カット・カラー・パーマといったカテゴリに加えて、メーカー別に見ることができたり、ベーシックでは美容師歴１年～３年までといった区分があるなど探しやすくなっているので便利です。

当然お店独自の技術という部分はあると思いますし、個人に合わせてレベル設定しカリキュラムを組んでいると思いますが、もっと沢山勉強したい！というスタッフにはこういう動画から学びを得てもらうというのはアリじゃないかと。

スタッフに見てもらって感想待ちの状態なので、利用しやすければまた報告しますー。

今日はこのへんで。