【毎日更新】朝礼ネタで使える！？最新の人事/採用関連ニュースまとめ。

おはようございます。

本日のまとめをお届けします。

サイバーエージェントにＤＭＭも　大手ＩＴが新卒の一律初任給を止める理由 (1)

引用元 SnakiBiz

新入社員の時、もらった初任給は同期と変わらず一律の額だった人は多いのではないだろうか。日本企業で新卒は基本的に即戦力というより、育成期間中と扱われてきたからだ。しかし最近、大手ＩＴのエンジニア職を中心にこの常識が崩れつつある。サイバーエージェント、ＤＭＭ．ｃｏｍ、メルカリなどが相次ぎ新卒の一律給与を廃止している。

女性の9割「転職活動で職場の雰囲気重視」　20代は「産休・育休からの職場復帰率」で雰囲気をイメージ

引用元  キャリコネニュース

エン・ジャパンは11月上旬、「職場の雰囲気」に関する調査結果を発表した。調査は今年9月～10月にインターネットで実施し、同社が運営する女性向け求人情報サイト「エンウィメンズワーク」のユーザー328人から回答を得た。

【法律相談】「妊娠は迷惑」女性上司からのマタニティーハラスメント、退職に追い込まれないための対応策は？

引用元  ニコニコニュース

弁護士・柳原桑子先生が、堅実女子の悩みに答える連載です。今回の相談者は嶋本花音さん（38才・IT関連会社勤務）です。

セコムが人材確保に見せる並々ならぬ危機感

引用元 東洋経済オンライン

警備業界は2020年の東京五輪に際して、大きな需要を見込んでいる。1964年の東京五輪で飛躍のチャンスをつかんだからだ。その主役として、当時、選手村の警備を担当したのが、1962年に設立されたばかりの日本警備保障、現在のセコムだった。