育休延長

育休中のスタッフけみーさん。

そろそろ育休期間が終わる頃あいなのだが…

保育園が空いてない…

そうなんです、いわゆる待機児童問題というやつ。

こちらとしては、いつ復帰でも良いんだけど、本人的にも辛いところだろうね。

なかなか行政の民間のいい塩梅が難しいところなんでしょうなぁ。

意外と（失礼？）お客様から人気のけみーさんですからね、

よく「あの子はまだ戻ってこないの？」なんて聞かれる事もしばしば。

それだけ待ち望まれるというのは有難い事ですね。

一応予定では4月には現場復帰を目指してます。

それに伴い「育休延長」の手続きに行って来たわけですけど、

わりと難なく解決。

日本というのは結構働くお母さんに優しいんじゃないかな？

こういった制度があるという事は、

働くお母さんを抱える職場、

特に美容室にも知れ渡ってくれると良いね。

あ、みんな知ってんのか？

僕が知らなかっただけか（笑）

市役所にしても、

年金機構にしても、

ハローワークにしても、

皆んな丁寧に教えてくれるので、

本当に助かりますわー。

じゃーね。