企業訪問で聴く担当者様の共通する声

今週は、福岡に本社がある

社員数千人規模の企業様に

訪問させていただいております。

それぞれの企業の課題は様々ですが、

人財開発のお話をヒアリングさせていただくと、

共通するところは

昔ながらの社員研修では

通用しないということをおっしゃってました。

リーダーの在り方から見直していることも。

時代に合わせた人財育成の必要性を感じているようです。

今、階級別に

課題に合わせた研修をカスタマイズして、 

その企業の

オリジナルの研修としてご提案しております。

担当者様に、

「業務研修以前に一番必要な研修かも。。」

とおっしゃっていただき、

また、昨日は

「もう少しお時間ありますか？

もう少し聞いてもよろしいですか？」

と、先方から言われて

ますますご提供する意義を感じた訪問となり嬉しくなりました。。

さて、明日は

子ども園の先生方への研修です。

大企業も、子ども園も、個人も…

「全ての人にコーチが必要です。」

と…

ビルゲイツが言っております(^^)

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