就労とは？

こんにちは

サンマーリンの末吉です。

就労とは？

考えたことはないでしょうか？

「就労」とは、単に仕事をして収入を得ることだけを指す言葉ではありません。

社会の一員として役割を持ち、自分の力を発揮しながら生活を築いていくこと

それが就労の本質です。

就労移行支援の現場では、**就労を「人生を支える重要な基盤」**として捉え、一人ひとりに合った形を大切にしています。

就労の基本的な意味

就労とは、一般的に

「自分の能力やスキルを活かして働き、社会的役割を果たすこと」

を意味します。

そこには以下のような要素が含まれます。

• 収入を得て生活を安定させること

• 社会とつながりを持つこと

• 自分の存在価値や役割を実感すること

• 日常生活のリズムを整えること

就労は、心身の安定や自己肯定感の向上にも深く関わっています。

なぜ「働くこと」が大切なのか

1. 社会参加につながる

働くことで、職場や地域との関係が生まれます。

これは孤立を防ぎ、社会の一員としての実感を持つことにつながります。

2. 自信と成長を生む

仕事を通じて「できた」「役に立てた」という経験を重ねることで、

自信や自己効力感が育まれます。

3. 生活の安定を支える

安定した就労は、収入だけでなく生活リズムや体調管理にも良い影響を与えます。

結果として、長期的な自立につながります。

就労には「準備」が必要な場合もある

働きたい気持ちがあっても、

• ブランクが長い

• 体調やメンタル面に不安がある

• 自分に合う仕事がわからない

といった理由から、すぐに就職することが難しい方も少なくありません。

そのような方のためにあるのが就労移行支援です。

就労移行支援における「就労」の考え方

就労移行支援では、

「就職すること」そのものをゴールとはしていません。

大切にしているのは、

• 自分に合った働き方を見つけること

• 無理なく続けられる職場を選ぶこと

• 長く安定して働ける力を身につけること

そのために、生活リズムの安定、スキル習得、自己理解、職場実習、定着支援までを一貫して行います。

就労とは、

社会とつながり、自分らしい人生を築いていくための大切な手段です。

一人ひとりに合った就労の形は異なります。

だからこそ、焦らず、自分のペースで「働く力」を育てていくことが重要です。

就労移行支援は、その一歩を安心して踏み出すための場所。

「働きたい」という気持ちを、現実の就労へとつなげる支援をこれからも行っていきます。

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「障がい者に高賃金な就労を！」

パソコン初心者の方からでも見学・体験を行っております。

『やってみようかな』と興味を持たれた方、気軽に是非覗いてみて下さい。

石垣市大川の源ビル１階。赤いノボリが目印です！

皆様のお越しをスタッフ一同お待ちしております。

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ガルヒ就労支援サ―ビス合同会社

サンマーリン

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