1190.2.ターンオーバー(4)

営業マネージャの中には、部下の退職願いを安易な気持ちで受けいれる人がいますが、とんでもないことです。リクルートに費やした時間と金を考えるべきです。これから“元を取り戻す”時に辞められると、またリクルートしなくてはなりません。高いターンオーバーは膨大な経費の無駄遣いです。